Із початку 2019 року майже вісім тисяч роботодавців області скористалися послугами служби зайнятості. Ні для кого не секрет, що роботодавець – це клієнт служби зайнятості №1.
- Саме тісна співпраця між службою та роботодавцями є запорукою успішного вирішення питання зайнятості населення. Наша мета – щоб кожен шукач роботи мав гідну роботу із гідною заробітною платою, а кожен роботодавець був забезпечений кваліфікованими кадрами, які працюють на розвиток країни, – підкреслюють у службі.
Наразі в Державній службі зайнятості впроваджується новий проєкт – інститут консультанта роботодавця, який забезпечить комплексний підхід у наданні послуг роботодавцям та якісний супровід у підборі працівників. За рік, що минає, 7,7 тис. роботодавців мали потребу у працівниках. До центрів зайнятості Вінницької області вони подали 41,8 тис. вакансій, це на 2,1% більше, ніж торік. Найчастіше роботодавці шукали кваліфікованих робітників з інструментом, робітників з обслуговування, експлуатації устаткування та машин, працівників сфери торгівлі та послуг та ін.. Завдяки впровадженню сучасного сервісу – електронного кабінету роботодавця, послуги служби зайнятості стають більш доступними. Роботодавець тепер може економити час та через електронний кабінет здійснювати оперативний пошук необхідних кадрів, подавати звітність в онлайн режимі, без відвідування центру зайнятості.
Довідка. Кількість людей, працевлаштованих із початку року за сприяння обласної служби зайнятості – 35245, це на 1,9% (на 647 осіб) більше ніж торік.
За інформацією: Державна служба зайнятості у Вінницькій області