Вінницькою місцевою прокуратурою встановлено факт використання в одному з нічних розважальних закладів міста праці неповнолітнього хлопця.
Так, посадові особи закладу прийняли юнака, якому виповнилось лише 16 років, на роботу барменом у нічний клуб. У порушення вимог чинного законодавства неповнолітній працював упродовж грудня 2016 – січня 2017 року без укладення трудових договорів та попереднього проходження медичного огляду.
Крім того, хлопця залучали до нічних, надурочних робіт і робіт у вихідні, що категорично заборонено законодавством України. Юнак у такому віці не мав права, навіть, знаходитися у даному закладі, не те, що працювати. Як результат, неповнолітній потрапив у кримінальну історію.
За словами заступника керівника Вінницької місцевої прокуратури Людмили Карманчук, прокуратурою розпочато кримінальне провадження за ч. 2 ст. 172 КК України, за ознаками грубого порушення законодавства про працю, вчиненого щодо неповнолітнього. Триває досудове розслідування.
За інформацією: Прес-служба прокуратури Вінницької області